Как с 1 июля 2015 изменится суммированный учет рабочего времени?
Ответов: 1
1 +/-
С 1 июля 2015 года Федеральным законом №152-ФЗ от 8 июня 2015 года внесены изменения, которые затронут работников на сменном графике. Вступают в силу новые правила суммированного учета рабочего времени, и за неправильный учет работодателя могут оштрафовать.
Согласно вышеуказанного закона, компании и предприниматели-работодатели период учета рабочего времени при опасных и вредных условиях труда имеют право увеличить до года.
До 1 июля период суммированного учета составлял 3 месяца.
Кстати, информация об изменениях, касающихся суммированного учета, должна быть отражена в коллективном договоре предприятия.
Похожие вопросы
Есть ли разница между понятиями сокращенное рабочее время и неполное?
Ответ: Понятия и сокращенного, и неполного рабочего времени означают, что работник в определенный период времени трудится меньше той нормы часов, которая установлена ... Читать далее...
Если шабашка в рабочее время, то сколько нужно отдавать начальству?
Ответ: Если основная работа оплачивается по сдельным расценкам, то нисколько, если успеваете и тут, и там. Если ваша основная работа оплачивается повременно ... Читать далее...
Сколько хранить табель учета рабочего времени?
Ответ: Это зависит от условий труда работников. Если специальной оценкой рабочих мест по условиям труда установлено, что условия труда тяжелые, опасные или вредные ... Читать далее...
Как сделать один выходной в неделю, чтобы отдых был не менее 42 часов (см)?
Ответ: Сократить рабочий день в субботу не более 6 часов. На отдых остается как раз 42 часа. В соответствии с ТК - 40 часовой рабочей неделей - раскидать остальные ... Читать далее...
Как суммируется учет рабочего времени?
Ответ: Суммированный учет рабочего времени применяется для категорий персонала со сменным графиком, это делается для того чтобы работник в учетный период отработал ... Читать далее...
Какие бывают виды времени отдыха в организациях?
Ответ: Скользящий график работы - сутки через трое, регламентирует СМЕННУЮ работу, ежечасный отдых - перерыв для отдыха и приема пищи , положенный через каждые ... Читать далее...
Для чего нужен табель учета рабочего времени?
Ответ: В табеле отмечают то количество дней или часов (в зависимости от графика работы), которые работник находился на рабочем месте. Также в табеле отмечают ... Читать далее...
Как рационально спланировать рабочий день?
Ответ: Я этим вопросом часто задавался, до тех пор, пока не надоело, как Вы говорите, тащить работу на дом. Первое, что стоит уяснить, и это самое главное - работать ... Читать далее...
Добавить комментарий