Какие бывают виды времени отдыха в организациях? Чем регулируются?
Какие бывают виды времени отдыха в организациях? Чем регулируются?
Скользящий график работы - сутки через трое, регламентирует СМЕННУЮ работу, ежечасный отдых - перерыв для отдыха и приема пищи , положенный через каждые четыре часа работы , работника. Кормящим женщинам дополнительно дается полчаса на кормление ребенка, это время считается рабочим и оплачивается. В вахтах , где нет возможности ежедневного возвращения работника к месту жительства , время отдыха и труда регулируется дополнительными договорами , заключаемыми между работником и работодателем.
Крупные компании часто устраивают корпоративные поездки для того, чтобы организовать отдых своих работников и одновременно скрепить рабочий коллектив. Моя знакомая, работая в крупной медицинской компании, поехала на майские праздники в поход в лес вместе со своим рабочим коллектив. Отдых был полностью организован компанией. Все остались довольны.
Добавить комментарий