Как правильно поставить в известность нанимателя что контракт продлевать не планируешь? В какие сроки это нужно делать? Нужно ли это делать письменно или достаточно устно? Достаточно объявить об этом начальнику или поставить в известность отдел кадров?
Как оповестить нанимателя о не желании продлевать контракт?
Ответов: 2
1 +/-
Лучший ответ
В Трудовом кодексе зафиксированы все действия по данной ситуации. Работник обязан за две недели в письменной форме предупредить работодателя о желании расторгнуть контракт. Если вы находитесь на испытательном сроке, то обязаны письменно предупредить о расторжении контракта за три дня до даты разрыва контракта.
1 +/-
Не знаю, как у вас, но у меня в контракте описаны все действия по расторжению контракта, продлению и непродлению по окончании срока действия с моей стороны или со стороны директора и последствия при этих действиях. Найдите свой экземпляр, перечитайте внимательно!
Похожие вопросы
Имеют право на отпуск после командировки военные?
Ответ: Командировка это не сверхурочная работа, к тому же во время командировки военнослужащий получает суточные, ему оплачивают проживание и проезд. У него была возможность отдыхать как и положено. Поэтому ... Читать далее...
А.Задойнову не продлен контракт с Дом-2 : почему? Он не интересен публике?
Ответ: Думаю, Александр Задойнов сам виноват в том, что с ним не продлили контракт. Разве можно так громко выяснять отношения с бывшей женой? Кто же теперь из девушек поверит в искренность его отношения к с ... Читать далее...
Как быть работнику, если работа приостановлена не по его вине?
Ответ: Но если все по трудовому законодательству , то отсутствие работы по вине администрации оплачивается 2/3 оклада. Ваш оклад наверное не такой уж большой и получать 2/3 вам тоже не хочется. Поэтому , ес ... Читать далее...
Как называется работник, работающий без трудового договора? «Тунеядец»?
Ответ: С тунеядцем вы круто загнули. Тунеядец это человек, который либо совершенно не хочет работать, либо тот, который живет за счет других людей, которому все ... Читать далее...
Почему вместо заплатить деньги, мне рассказывают какой я ценный работник?
Ответ: Да все просто на самом деле: рассказы о Вашей ценности как сотрудника совершенно необременительны в плане финансов, а выплата денег - это материальные ... Читать далее...
Увольнение «плохого» работника – что нужно знать?
Ответ: основной принцип чем больше бумаги тем лучше прикрыто.
При увольнении по плохому очень важно все строго оформлять, актировать, соблюдать все сроки ... Читать далее...
Как уволить работника за прогул?
Ответ: Есть такая подлянка: начальник заявляет работнику типа , ты там что-то нарушил и я отстраняю тебя от работы как не внушающего доверия . Если работник ... Читать далее...
Стоит ли устраиваться на работу, где нужно подписать контракт на 3 года?
Ответ: Если вас устраивают условия контракта, то можете устраиваться. Расторгнуть контракт вы всегда сможете, в контракте есть условия расторжения договора. Контракт ... Читать далее...
Добавить комментарий