Почему?
в основном в супермаркетах очень тяжело работать, это не только касается магазина "магнит". потому что, к примеру, тебя берут кассиром, а ты по мимо кассы денег в кассе, отвечаешь еще за какой то отдел, плюс просрочки, бой, или кража все вешают на тебя и остальных рабочих. из за этого подрываются отношения в коллективе, все друг другу начинают грубить, указывать что делать и получается неразбериха и тяжко просто в такой атмосфере работать. я однажды пыталась работать в супермаркете, а потом плюнула на это дело (это не благодарное дело!)
хоть обещают там карьерный рос, но для этого карьерного роста нужно всем "зад" лизать и иметь стальные нервы.
Давайте начнем с того, что "Магнит", это не 3-4 магазинчика одного хозяина. Это огромная сеть магазинов и гипермаркетов. Которая постоянно ширится и расширяется! Процентов 50 доходов тратится на открытие новых торговых площадей. Согласитесь это не просто уследить за всем. Как-то так получается что еще не наладилась работа в последних 150-ти новых магазинах поволжья, как решили покорять Сибирь, а попутно завоевать весь путь до нее. Мое мнение: Основатель компании слишком торопится, боится не успеть до конца своей жизни, завоевать весь мир )))
Не знаю насколько это правда, но слышала, что у "Магнита" есть свои теплицы в России и выкупленные плантации(банановые, апельсиновые и т.д.) заграницей.
В итоге получается, что в этой компании народу работает тьма-тьмущая, но постоянная текучка кадров, потому что везде какие-то недоработки, а кое-где и бардак!
Нет сплоченной команды. Есть даже обучающие курсы, для тех работников, кто идет на повышение. В Краснодаре, если не ошибаюсь. Едут туда со всех концов России обучатся "магнитному" делу.
Вроде-бы задумка руководителя хорошая, вроде-бы старается создать такую команду, вроде-бы заботится о работниках. Но на местах все не так как ему хочется.
А в итоге директора мелких магазинчиков- сам себе дирехтор, сам и грузчик, сам и продавец.
Директора гипермаркетов, это наоборот- эдакие божки. Кто приглянулся- того повысят, кто не лижет- заменят. По бумагам полный штат работников, а фактически каждый работник работает за троих(знаю точно!)
Опять-же охрана в этих магазинах следит, не столько за воровством, сколько за тем- кто сколько раз покурил, кто сколько времени проводит в туалете... Она по моему так и называется "Охрана внутреннего распорядка" Конечно так работать невозможно!
Напоследок расскажу последний известный мне случай. В одном из гипермаркетов перед Новым годом, заведующая отделом фрукты-овощи(лучшая подруга директора), сдури заказала столько мандаринов-бананов, что не дожила эта тонна до праздника. Пришлось подпорченное уценять и заказывать новые тонны. Которые тоже не продались(ведь у покупателей был выбор похуже или подороже) В результате, чтобы не отвечать за большие потери, почти все испорченные фрукты, после праздника поделили на работников, то есть вычли с зарплаты и все :(. А при чем здесь они???
Марина. В своих вопросах Вы часто пишете о сложностях трудоустройства. А сейчас о работе в Магнит спрашиваете. Постараюсь ответить Вам на оба Ваших вопроса. Ответить достойным примером моего соседа, бывшего соседа из соседней от Вас ростовской области. Из небольшого города, где плохо с работой. Мой сосед вернулся из армии в 2008 году и сразу же пошел на завод к отцу работать токарем. Но случился кризис и сокращение. Он ни разу даже недели не сидел дома и где только не работал и в Магните и проводником поезда (чтобы выучиться платно, он ночью грузчиком работал), и водителем трамвая. Тяжело ему пришлось потому, что везде труд был тяжелым и неналаженным. Везде платили мало (где-то от 5 до 10 тыс). Из Магнита пришлось ему уйти потому, что все что воровали другие списывали в счет зарплаты смотрителей зала.
Кстати, на участке земли при дома Алексей (мой сосед) много работал, больше чем его родители. Вот тоже достойный пример, так что давайте, не в Интернете сидите, а выращивайте рассаду, чтобы хотя бы самим себя прокормить и на зиму заготовить.
Во всех супермаркетах несладко. Сестра работала и в Магните ,и в Иванке. В Иванке за прикассовую зону, все недосдачи по кассе отвечает кассир из своего кармана. А все остальные просрочки, порчу товара и воровство по торговому залу вешают на всех сотрудников поровну. Представьте, что остается от итак небольшой зарплаты. И в магните похожие условия. В обязанности кассира входит не только работа с кассой и прикассовой зоной, но еще и уборка этой самой зоны после работы. Естественно. в нерабочее время, которое не оплачивается. Недавно в ближайшем ГМ уволили 2 кассиров за то, что они наклейки, которые не забрали покупатели, оставили на кассе - вообще бредовая причина.
потому что нет ничего хуже сидячей однообразной работы . тем более здесь нужна такая скорость , передохнуть совсем не когда , да плюс работа с деньгам требует повышенной внимательности , к тому же работа нервная , часто бывают скандальные покупатели
Добавить комментарий