Куда обратиться из-за произвола руководства в бюджетной сфере?







+6 +/-
Профиль пользователя Firemaster Спросил: Firemaster (рейтинг 1935) Категория: работа и карьера

Ответов: 1

1 +/-
Лучший ответ

Конкретизируйте вопрос, в чем произвол? Если в размере зарплаты - только к руководству, больше тут никто не поможет.

Если не правильные расчеты - возможно поможет бухгалтерия.

Если не вовремя выплачивается\не выплачивается вообще - обращаться уже в прокуратуру, руководствуясь статьями 136, 142, 234 ТК РФ.

Ответил на вопрос: JUDIE  

Похожие вопросы

Спросил
6 Отв.
Какой начальник для Вас имеет авторитет?
Ответ: Скорее всего начальник как раз должен быть тем, который держит с Вами и подчиненными дистанцию и даже немного высокомерен. Какой же он начальник если со всеми на ты, они же ездить будут на нем. А хор ... Читать далее...
Автор вопроса: Vinnie, в категории | | | | |
Спросил Vinnie
2 Отв.
Как быть работнику, если работа приостановлена не по его вине?
Ответ: Но если все по трудовому законодательству , то отсутствие работы по вине администрации оплачивается 2/3 оклада. Ваш оклад наверное не такой уж большой и получать 2/3 вам тоже не хочется. Поэтому , ес ... Читать далее...
Автор вопроса: Follett, в категории |
Спросил Follett
1 Отв.
Как называется работник, работающий без трудового договора? «Тунеядец»?
Ответ: С тунеядцем вы круто загнули. Тунеядец это человек, который либо совершенно не хочет работать, либо тот, который живет за счет других людей, которому все ... Читать далее...
Автор вопроса: Namesake, в категории | | | |
Спросил Namesake
1 Отв.
Каково сидеть с начальником в одном кабинете?
Ответ: Честно сказать. Хреново. Особенно если это не начальник, а начальница с манией величия. Всем указывает на недостойные шутки, на безвкусные наряды, рассказывает ... Читать далее...
Автор вопроса: Harried, в категории | |
Спросил Harried
3 Отв.
Почему вместо заплатить деньги, мне рассказывают какой я ценный работник?
Ответ: Да все просто на самом деле: рассказы о Вашей ценности как сотрудника совершенно необременительны в плане финансов, а выплата денег - это материальные ... Читать далее...
Автор вопроса: EDMOND, в категории | | | |
Спросил EDMOND
1 Отв.
Увольнение «плохого» работника – что нужно знать?
Ответ: основной принцип чем больше бумаги тем лучше прикрыто. При увольнении по плохому очень важно все строго оформлять, актировать, соблюдать все сроки ... Читать далее...
Автор вопроса: Reynoso, в категории |
Спросил Reynoso
1 Отв.
Какую главную задачу руководства Крыма назвал Путин?
Ответ: Здравствуйте. Одной из главных тем в период тех переговоров была тема о бесперебойной подаче электроэнергии в Крыму. На данный момент власти Крыма с этой задачей справляются хорошо и думаю что так и ... Читать далее...
Автор вопроса: Brainard, в категории | | | |
Спросил Brainard
2 Отв.
Какой торт выбрать для начальника?
Ответ: Все зависит от того, какие отношения в коллективе, какие особенности работы, и от повода, конечно. Если в коллективе жёсткая субординация, стоит остановится ... Читать далее...
Автор вопроса: Emollient, в категории | | | |