Закон разрешает делить отпуск на части, многие так и делают, особенно когда продолжительность отпуска более 30 дней, а вы разделяете отпуск?
Закон разрешает делить отпуск на части, многие так и делают, особенно когда продолжительность отпуска более 30 дней, а вы разделяете отпуск?
Чаще всего так и приходится поступать. Как правило мой работодатель не приветствует уход в отпуск на все дни (у меня их примерно 42 календарных). Поэтому по соглашению (в угоду ему) приходится отпуск делить, но честно говоря я от этого сильно не страдаю. За несколько лет, уже подготовлена психологически на отдых два раза в год, даже честно говоря устаю не сильно между этими периодами, тем более, что один из них можно попробовать присоединить к праздникам: или к майским или к новогодним и, тем самым немного продлить его.
У меня отпуск 28 календарных дней. И больше чем 14 дней- увы не получается погулять. А остальное зачастую совсем в мелкую разбивку.
И у нас так практически все! Ни у кого не получается отдыхать 28 дней сразу. Даже 14 дней отдыхаем с мобильником в руке.
Добавить комментарий