Предоставляются ли выходные для прохождения планового медосмотра?

Выходной день для прохождения плановых медицинских комиссий, в том числе и различных профессиональных, не предоставляется, то есть разного рода медкомиссии, положено проходить именно в рабочий день, без ущемления прав работников в вопросе отдыха и суммы заработной платы.

Порядок оплаты времени, затраченного работником для прохождения медицинского осмотра, предусмотрен Трудовым Кодексом РФ, где статьей 185 предусмотрено, что на этот период, по месту работы, сохраняется средний заработок.

Дело в том, что проведение медицинских обследований работников, не является «прихотью» самих рабочих и служащих. Это является обязательной «процедурой», опять же закрепленной на законодательном уровне (тот же ТК РФ и приказ Министерства Здравоохранения 2011 г. №302-н) и которую любой работодатель обязан исполнить.

Хотелось бы отметить такой нюанс, когда та же плановая медицинская комиссия проходит в выходной день у работника (например при посменной работе). В этом случае работнику день прохождения медкомиссии должны провести по приказу рабочим днем, а выходной предоставить в другое время или же оплатить по среднему заработку.