Если к вам должны придти с проверкой, заблаговременно в ваш адрес должно поступить уведомление, там будет указано, по каким вопросам будут проверять.
А вообще-то, если хотите спать спокойно, выполняйте требования по ОТ Трудового Кодекса, сейчас все проверки по ОТ основываются на ТК, требования можно посмотреть здесь, особенно ст.212.
Прочитали? Напугались? Не знаете, с чего начать? Начните с того, за что можете "заработать" самые большие штрафы по КоАП, с ними можно коротко ознакомиться здесь, более подробно - здесь, ст. ст.5.27, 5.27.1.
Так что я советую прежде всего проверить, проведена ли спецоценка, правильно ли организованы медосмотры, обучение, в т. ч. оказанию первой помощи, проверка знаний требований ОТ, инструктажи, обеспечены ли работники средствами индивидуальной защиты и правильно ли их применяют.
У нас малый бизнес, и специальные работы, требующие особых допусков, мы не выполняем. У нас проверяли наличие удостоверения о прохождении курсов у руководителя и журнал, где расписываются сотрудники после инструктажа.
Добавить комментарий