Вряд ли сейчас работодатель сократит рабочее время из за жары. В прошлом году в 40 градусов жары по требованиям техники безопасности нельзя было даже куртки снять. Нас превратили в бесправных рабов! В старых фильмах неграмотных учили писать-мы не рабы, рабы не мы!
Это конечно зависит от работодателя ну и от вашей работы. Я тоже работаю по 12 часов, но у меня производство и без постоянного контроля может что-нибудь случиться, мы меняем смена смену и работаем во все праздники. поэтому пока меня не сменят я не могу уйти ну если работодатель сократит мою смену то следующая должна начаться раньше а почему кто-то другой должен работать дольше за меня?! Тот персонал что ходит в день с 8 до 17 в жару отпускают на час раньше. А нам разрешают выходить из очень жаркого и душного цеха выходить на 15-20 минут на улицу в тень где хоть чуть-чуть дует ветерок, ещё сделали помещение с кондиционером где температура 25 градусов а не 40-50 как в цеху там тоже разрешено находиться даже по 45-50 минут, не забывая регулярно обходить оборудование;) так что всё на усмотрение работодателя. Закона по этому поводу нет, у нас есть только рекомендации областной администрации и МЧС.
Все на совести работодателя. Могут пойти на уступки, даже с сохранением заработной платы.
Мне не повезло. Работал 24 часа (сутки), кабинка на трассе раскалялась, что к 16 вечера термометр показывал примерно +50. И на улице пекло.
Спасался, что каждые пол-часа обливал себя водой и садился под вентилятор. А работа ответственная, объект повышенной опасности. На смене сам с кассой, деньгами и клиентами.
Добавить комментарий