Как начисляют отпускные?
Ответов: 4
В Украине отпускные рассчитываются так:
1) берем начисленную зарплату за последние 12 месяцев работы(если отработали меньше, тогда берем за фактически отработанное время, но с 1-го числа месяца, после того, как устроились на работу по 1-е число месяца в котором идете в отпуск - короче, чтобы получились полные месяцы) и делим на количество календарных дней за выбранный период (отнимаем только праздничные дни). Получаем среднюю заработную плату за один день.
2) Умножаем эту среднюю зарплату на количество дней отпуска. Получаем сумму отпускных.
3) Из этой суммы ещё высчитываются налоги (НДФЛ и единый социальный взнос) и получите сумму на руки.
Для того что бы рассчитать отпускные, нужно взять начисленную з/плату за год, предшествовавший началу отпуска. Если были одноразовые поощрения к празднику, юбилейным датам, то их из з/платы исключаем. При этом следует брать в расчет только те месяца, где были отработаны все рабочие дни (т.е. из расчета исключаем те месяца, где был больничный (кроме 100%-го), отпуск без содержания). Делим получившуюся сумму на количество месяцев (если все месяца получились полностью отработаны - то на 12, если убрали из расчета 3 месяца, то на 9, и т.д.). Мы получаем среднемесячный заработок. Затем получившуюся сумму делим на 29,7. Получаем среднедневной заработок. Умножив его на количество дней отпуска мы получим сумму начисленных отпускных.
Отпуск, законное право гражданина. По законодательству РФ оплачиваемый отпуск дают 28 дней, кроме особых категорий профессий. Расчет отпускных производится следующим образом. У работника смотрят все выплаты, предусмотренные трудовым договором. Исчисляют средний дневной заработок для отпускных. Берется зарплата за три последних месяца работы, делим на 3 и на 29,6 (среднемесячное число календарных дней). Вычислили цену одного отпускного дня. Ну а весь отпуск рассчитать уже не составляет труда.
Это делается по единой схеме:
Необходимо знать среднемесячную зарплату за определенный период (за год или за 3 последних месяца). Далее среднее арифметическое от этой суммы необходимо разделить на количество дней в одном месяце. Это среднее количество дней принято считать 29,7. Так вот, если разделить среднемесячный зароботок на 29,7, то получим сумму, которую необходимо выплачивать работнику за один день. Ну а теперь умнажаем ее на количество дней отпуска.
Вот, как-то так...
Похожие вопросы
Добавить комментарий