Вы ищите новую работу, когда увольняетесь или во время старой работы?

Лучше искать новую работу во время работы на старой. Хотя, конечно, можно и после увольнения. Но работая на одной и пребывая в поисках другой работы, вы тем самым не беспокоитесь по поводу денег, которые могут быстро заканчиваться, в случае если вы ищите работу после увольнения. А значит, вы не соглашаетесь на первую же предложенную вами работу.

Есть психологический фактор, что пока не освободишь место для нового, избавившись от старого, то новое вряд ли что-то лучшее придет. Поэтому всегда бросала работу и уходила в никуда. Один раз даже подписывая заявление на увольнение начальник спросил:"Вы что-то более интересное нашли?" На что я ответила:" Я ухожу от вас, а не куда-то."

Был случай, когда приходилось хлопать дверью и уходить в никуда. Но такие решения очень эмоциональны. Обычно же, стараюсь принимать решение об уходе, взвешенно. Сначала поиск новой работы и лишь потом увольнение по собственному желанию, со старой. Так и нервов меньше потратишь и финансовая стабильность не пошатнётся.

Когда работал ещё в Союзе, то искал работу до увольнения и обычно увольнялся обыкновенным переводом. Но тогда действовала статья за тунеядство и государство не давало возможности после увольнения долго прохлаждаться. Сейчас времена изменились и при увольнении можно спокойно, без суеты найти работу.