Трудовая книжка должна хранится на предприятии по месту основной работы. Хранится сей документ в сейфе или ему подобном ящике, типа несгораемый шкаф в отделе кадров или юр. отделе. При этом обязательно ведется журнал выдачи/получения этого документа под роспись, ибо потеря трудовой книжки чреват большими административными последствиями.
Трудовая книжка хранится у работодателя. Работник имеет право получать выписки, копии трудовой книжки при необходимости, когда надо оформлять, например, загранпаспорт или кредит в банке.
При увольнении трудовая книжка выдается работнику в последний день работы.
Трудовая книжка хранится в сейфе в отделе кадров или другого должностного лица, которое ведет кадровое делопроизводство на предприятии.
Если же человек стоит на учете на бирже труда, то трудовая книжка находиться у него на руках.
Добавить комментарий