Кем надо работать, чтобы тебя не сократили даже в кризис?
Какие профессии всегда востребованы и нужны?
Учителей, врачей сокращают. О юристах, менеджерах и т.п. и говорить нечего...
Кем надо работать, чтобы тебя не сократили даже в кризис?
Какие профессии всегда востребованы и нужны?
Учителей, врачей сокращают. О юристах, менеджерах и т.п. и говорить нечего...
Не сокращают только рабочие специальности и инженерно-технических работников низшего звена, которые, собственно, и зарабатывают прибыль компании. Также редко сокращают главных бухгалтеров, кроме как при смене главного начальника. Также до последнего цепляются за специалистов IT с большим стажем работы в компании.
Программисты С++ и подобных языков нужны всегда и очень много где, в том числе и за рубежом.
В любой профессии не сокращают супер-специалистов, не важно, в бухгалтерии он сидит или у токарного станка стоит. Если вы представитель "офисного планктона" и вас может легко заменить любой пришедший с улицы, или если вы рабочий квалификации "бери больше-кидай дальше", то сокращение, перевод на сокращенный рабочий день или неполную рабочую неделю вам гарантирован в этот внеочередной кризис. Если вы один такой уникальный на все предприятие или вас таких суперспецов считанные единицы и заменить вас некем, то не важно, какая у вас специальность, вас точно не сократят и даже если все предприятие уйдет на неполную неделю, вам это точно не грозит.
Реже всего сокращают уборщиц и сторожей. Так в кризис наоборот, резко возрастет потребность в сторожах. И дело тут в том, что больше начинают воровать, чтобы выжить в тяжелых условиях кризиса. Да и полицию в кризис не сокращают. Но что самое интересное на примере последнего кризиса в России не только не сократили, а наоборот подняли кадровый состав армии. Вроде не война не 1941 год, а проводятся постоянные ученья, а значит и количество военных экспертов возрастает. Но еще более непонятно, что не сокращают высокооплачиваемых чиновников. Да и депутатскому корпусу кризис не страшен. Не сокращают также и социальных работников. Я имею в виду тех кто сидит в кабинетах, а наоборот их количество возрастает и им передают новые помещения.
Кем нужно работать чтобы тебя не сократили. Работать нужно с блатными связями везде тебе будет место. Если связей нет блатных то нужно искать честную организацию. Например охранные предприятия где большая текучка но если у тебя есть связи и блат то будешь работать. Сам видел как держали некоторых злостных нарушителей создавали видимость работы.
Зачастую "душа компании" который не вникает в работу не будет уволен, а специалист может пойти в разнос, в расход. Честные организации там где нужны рабочие люди берут с улицы, а не по блату.
Добавить комментарий