Помогает ли красивая внешность устроится на работу?

К сожалению реалии таковы, что данное утверждение очень часто работает на практике. Причем было бы еще не так обидно, когда тебя обходит умная, красивая и фигуристая девушка, но когда при этом она глупа как пробка, а диплом куплен, то кажется, что работодатель спятил.

Себя ни к некрасивым, ни к красавицам отнести не могу, наверно я нечто среднее, ведь у мужчин популярностью всегда пользовалась, но реально осознаю свои внешние данные. Однако с ситуациями, когда выбирали по внешним данным, а не по уму сталкивалась часто, да и сталкиваюсь сейчас по работе время от времени. Хотя приятно осознавать, что все же в провинции смотрят больше не на внешность и не на «волосатую лапу», а скорее на работоспособность человека и его ум. Почему именно на провинции заострила внимание, так по тому, что доводилось мне несколько раз искать работу в столице и там особо ни на твое резюме, ни на опыт и стаж работы никто не смотрит – важны только три вещи: постоянная регистрация, внешние данные и знакомства (либо волосатая лапа).

Сужу по опыту некоторых своих подруг. Есть пару очень красивых подружек. Так вот заметила, что они без проблем в который раз находят себе приличную работу. Причем одна вообще без высшего образования как-то умудрялась устроится в такие компании и на такие должности, где изначально необходим опыт с бумагами или пр. достаточно сложные условия. Так вот её брали, сами обучали. Она правда сама больше 3х месяцев нигде не задерживается. Ей надоедает и она уходит. Да, говорит начальники приставали и флиртовали. Она как-то умеет себя вести с мужчинами, внешность плюс обаяние. Никакой постелью поэтому у нее не заканчивалось, так как у нее достаточно серьезные отношения с молодым человеком. Просто умеет граммотно дать отворот, поворот. Так еще и подарки ей дарили, зная, что она в отношениях.

Если это государственная компания (организация), то там внешность роли особой не играет, главное чтобы опыт работы был и предпосылки на данную должность, тем более, что в таких организациях кандидатов выбирает и согласовывает комиссия из нескольких человек. Красивая внешность больше помогает устроиться в частные компании, которые на опыт особо не смотрят и внешность здесь играет не последнюю роль в трудоустройстве. Длинноногой красавице легче будет устроится в офис, чем простушки из Хацапетовки. Такие вот реалии у нас в жизни, красота страшная сила, перед которой мало кто устоит, даже работодатель.

Конечно. Любые офисы компаний возьмите - сидят красивые девушки-администраторы, менеджеры, консультанты и представители. В банках обычно много таких "кур". Причём уровень внешности, зачастую, противоположен уровню умственного развития) Но да, везде смотрят на внешность, как ни крути. Только различным технарям всё равно, там работают люди любой внешности.

Да. Красивой девушке намного легче устроиться на работу. Но ведь, когда идешь на собеседование стараешься выглядеть как можно лучше, соответствуя желаемой должности. Но сможет ли очень красивая девушка удержаться на данной работе, если у неё нет желания что-либо делать или она не блещет умом - это уже другой вопрос. Здесь уже все зависит от работодателя, если его устраивает красивый, но нерадивый сотрудник - вперед. Но я думаю, что любому начальнику, особенно если это частная фирма, не выгодно держать такую при себе. Поэтому они выбирают золотую середину и умная и не уродина) А любая девушка может исправить ситуацию, добавив немного косметики и правильно подобрав одежду.

Для девушек многие должности подразумевают именно внешность.

Например, секретарь- это должна быть симпатичная и исполнительная девушка.

Особых знаний не требуется, все легко освоить.

И хостесс, и администратор тоже такие должны быть.

В некоторых других должностях все же важнее опыт и умения.

Но вряд ли работодатель поверит в успешность девушки, если её внешность не дотягивает.

Если она успешная и умная, то догадается как привести себя в порядок.

По-моему у вас на обоих фото одна и та же девушка.

Просто на первом фото- это она проснулась только.

А на втором - куда-то собирается.

Я думаю, что успеху способствует личное обаяние человека, включая и привлекательную внешность. Холодная глупая пустышка вряд ли вызовет восторг у нанимателя. В то же время опрятно (я подчеркну!) и скромно одетая девушка с изюминкой и умным взглядом, а также хорошим резюме и дипломом - лакомый сотрудник для работадателя.

Уверенна, что помогает.

И тут даже есть объективные причины. Если человек красивый, то на него приятно смотреть, хочется общаться и он располагает к себе.

В некрасивом человеке есть что-то отталкивающее, что не даёт объективно оценивать его способности

Совершенно не помогает внешность. Это я на своем личном опыте могу сказать, хотя особо красоткой себя не считаю, но так и красота относительна, и даже обаяние не поможет. Очень часто приходилось бывать на собеседованиях, причем сразу с начальниками отделов и с директорами компаний, но им важнее какие способности у человека и его опыт, а не насколько красив.

Соглашусь, что для красивой девушки открыто больше дверей, чем для других. Особенно, если она еще вежлива и обаятельна. Но не факт, что задержится она на работе дольше некрасивой, так как мозги тоже нужны.