Пятница законный сокращенный рабочий день? Или не официально, как разрешат?
Ответов: 3
Ольга, как-то в институте повышения квалификации я задала подобный вопрос преподавателю. Вот что он мне ответил по этому поводу. Если, скажем у трудящихся 40-часовая рабочая неделя, то дабы пятница стала официально сокращённым рабочим днём, мы сокращаем этот день за счёт обеденного перерыва. Если обед длится 1 час, то, сокращая его при 5-дневной рабочей неделе на 12 минут (12 минут х на 5 рабочих дней в неделе = один час), мы получае тот самый один час, на который сокращаем пятничный рабочий день. Всё это обговаривается в Правилах трудового распорядка. Кроме того, рабочий день у Вас буден не 8 часов, а 8 часов 12 минут.
У нас в организации пятница является законно сокращенным рабочим днём.
Все дни по 8 часов 15 минут рабочего времени, а в пятницу - рабочий день длится 7 часов 15 минут.
На обед дается всего 45 минут.
Вот с помощью уменьшения продолжительности обеда и сокращается последний рабочий день пятница.
Согласно действующему в Российской Федерации законодательству, сокращается на один час то непосредственно предпраздничный день, а пятница 4 ноября к таким дням не принадлежит и является полным рабочим днём.
Похожие вопросы
Добавить комментарий