Нужен ли современному бизнесмену постоянный консультант-психолог?
Ответов: 3
Я думаю, что постоянный психолог нужен в компаниях с соответствующим профилем: консалтинг, помощь при поиске работы... В больших компаниях желательно, чтобы директор по персоналу имел соответствующую подготовку. В качестве советника директора хорошо бы иметь человека с несколькими профилями психолог, юрист, экономист и т. д. Можно завести партнерские отношения с консалтинговой и тренинговой компанией под предводительством хорошего "мастера" психолога. Чтобы работать просто психологом советником директора, наверное можно, только в первую очередь нужно быть ему хорошим (давним) другом.
Я думаю, что консультант-психолог никому не помешает. Но, если человек постоянно прибегает к помощи психолога, то, наверное, его консультант плоховатый специалист, раз не научил клиента работать над собой, самостоятельно находить выход из проблемных ситуаций.
Мне кажется обязательно нужен. Современные бизнесмены испытывают много стрессов связанных со своей профессиональной деятельностью, и если вовремя не "убрать" этот негатив, он обязательно отразится на его семье, коллегах по работе, близких людях.
Похожие вопросы
Добавить комментарий