Если трудовую книжку потерял кадровик, то он должен восстановить её. Он может заказать справки в архиве или ходить по предприятиям и брать справки. Ему нужно приобрести чистую трудовую книжку и заново вносить туда все записи. Но могут возникнуть проблемы, так как начальство возможно поменялось на данном предприятии.
А если трудовую книжку потерял сам владелец, то он идет на предприятие и получает справки. А когда он устроится на новую работу, то кадровик внесет записи с тех справок в чистую трудовую книжку.
Добавить комментарий