Контролирует ли работодатель, что вы делаете за компьютером? Как считаете?

Если кошка исправно ловит мышей, зачем контролировать, когда и как она это делает?

Старая байка:

Генри Форд I пригласил специалистов для оценки эффективности персонала.

В отчете аудиторы указали, что весь персонал "соответствует", кроме одного работника, который ничего не делает, смотрит в потолок, задрав ноги на стол.

Форд поблагодарил их за отчет, но заметил, что работник о котором они доложили -

"Предложил нам идею, которая принесла нам доход в миллион долларов. И насколько я помню он и тогда ничего не делал и смотрел в потолок, задрав ноги на стол."

Даже если не контролирует специально, у него всегда есть возможность просмотреть историю и определить чем занимался наемный работник в рабочее время. Да и собственно говоря, не в этом дело - если использование интернета или же его использование не по назначению, не входит в служебные обязанности - то работник просто ворует у хозяина.

У нас отслеживают, но у них свой принцип если на одном компьютере ты заходишь на сайт больше 50 раз в неделю, сайт закрывают, конечно если он не касается основной деятельности. Сайты одноклассников, вконтакте и других соц. сетей закрыты, почему то закрыт ютуб, самое главное что головомойку за это не устраивают, просто в один прекрасный момент хоп и не посмотришь больше погоды. Если же касается работы сайт пишешь служебку(объясняешь что там важно для твоей работы) на имя системного администратора за подписью своего непосредственного начальника и открывают.

Специально не контролирует, но если потребуется узнать, по каким сайтам лазит работник, то узнают. У нас просто специфика работы такая, что часто нужно лазить по всяким контактом и прочему. И кто тебя знает, ищешь ты там важную информацию или с друзьями переписываешься. Ну и к тому же у нас работа на результат. Если ты сделал всю свою работу за 2 часа, можешь спокойно сидеть в контакте, играть в танки или смотреть кино, никто тебе ничего не скажет.