Когда женщине лучше рассказать о своей беременности работодателю?







+2 +/-

На каком сроке, этапе?

Профиль пользователя Tiffy Спросил: Tiffy   (рейтинг 2985) Категория: семья и дом

Ответов: 3

2 +/-
Лучший ответ

Работа и коллектив на ней разный, но не один работодатель не любит, когда женщина – работник уходит в декретный отпуск. Есть даже коллективы, которые начинают оказывать «психологическое воздействие» на беременных женщин, к сожалению, никто не думает о последствиях для самой женщины, т. к. не выгодно думать. Конечно же, сама женщина решает, когда сказать эту новость работодателю. Если беременность проходит нормально, и работа не связана с тяжелыми условиями труда, то можно сказать о предстоящем уходе, как только начнет появляться животик (4-4,5 мес.). Лично я могу привести свой пример из жизни. Первая беременность, две полоски, и мы счастливы. Я окрыленная, рассказала сразу же своему начальнику о такой радости. Вроде и коллектив отличный, и работа устраивала, но к моему разочарованию, к моей беременности отнеслись с каким - то сожалением. Потом наблюдалось раздражение со стороны начальства, в общем, я почти всю беременность провела с перерывами в больнице. Меня дергали, меня доставали, с меня выжимали все, что можно было выжать напоследок. Да и выход на работу дался мне с боем, на мое место пришел сотрудник, который очень был вхож в прежний коллектив и сумел за время отпуска влиться. Конечно же, все потом устаканилось и меня уже любили и ценили, но речь не об этом. Я намотала на ус, и когда перешла на другую работу, то в шутливой форме начала поговаривать за чашечкой чая, что планирую в будущем второго ребенка, и это случится в ближайшие два года. Когда я забеременела, то не решилась рассказать ни начальнику, ни коллективу, ведь на меня возлагали огромные надежды, а соответственно, я вообще не должна была беременеть. Я чуть поработала, а потом ушла в очередной отпуск. У меня к тому времени начал животик появляться. За 3 дня до выхода с отпуска, я позвонила одной девушке, которая любила трепать языком, и знала все про всех, и якобы по секрету, рассказала, что буду мамой. Ну, естественно, что она в первую минуту, с сенсацией, двинулась рассказывать секрет коллективу. Когда я вышла на работу, то моя новость была уже не новостью, ее успели переварить за три дня, поэтому мне уже было легче работать. Получилось как - то так.

Ответил на вопрос: Hilary   
2 +/-

Зависит от условий труда и графика работы. Если есть вредные для беременной условия труда, то ее нужно переводить на легкую работу, соответственно, сообщить как можно раньше руководству о беременности. Также беременные не должны работать в ночные смены (ночным считается время с 22 часов до 6 утра), ее нужно переводить на другой график работы, о чем руководитель тоже должен побеспокоиться. Если начальство не знает, куда пристроить беременную женщину, она освобождается от работы с сохранением заработной платы до того времени, пока ей не найдут подходящее занятие.

Если нет вредных условий и ночных графиков, то это дело женщины, когда ей сообщить руководству о беременности. По человечески лучше заранее предупредить о скором уходе в декрет, чтобы поискали замену и не строили планов.

Ответил на вопрос: GERRY 
1 +/-

Дело ваше.. в законе подобные вещи не прописаны. Но по любому в семь месяцев беременная женщина уходит в декрет и хорошо бы чтоб работодатель узнал об этом хотя б за пару месяцев. Дабы с вашим уходом рабочий процесс не застопорился, работодатель должен распланировать заранее что и как будет и кого на ваше место он возьмет.

Ответил на вопрос: Antinormal 

Похожие вопросы

Спросил
2 Отв.
Сколько нужно мужчине -рабочему на питание в сутки?
Ответ: Денег или еды? Все зависит каким трудом занимается этот человек, какая его комплекция и т.д. ... Читать далее...
Автор вопроса: Tammaro, в категории |
Спросил Tammaro
8 Отв.
Вы используете в своей работе ежедневник или у Вас отличная память?
Ответ: Несмотря на хорошую память, обязательно использую в работе ежедневник. Во-первых, факт записи в ежедневник играет роль катализатора запоминания. Во-вторых, ... Читать далее...
Автор вопроса: Virko, в категории | |
Спросил Virko
1 Отв.
Какие сроки проведения судебных экспертиз?
Ответ: Как это не прискорбно, но в законодательстве отсутствует понятие конкретного срока проведения экспертизы. Существут несколько нормативно-правовых актов, ... Читать далее...
Автор вопроса: Arcanas, в категории | |
Спросил Arcanas
3 Отв.
Почему нас «заставляют» работать?
Ответ: Заставляете вы сами себя. Если имеете ввиду работу по найму - так это вы ее выбрали. Сами. Как умные люди говорят - найдите работу по душе и вам никогда ... Читать далее...
Автор вопроса: Keneth, в категории
Спросил Keneth
2 Отв.
А природа требует чтобы человек работал?
Ответ: Некоторые люди считают, что природа создала человека и животных... Если говорить, что что-то, или кто-то требует чтобы Вы работали , не правильно по одной причине: наказание. Мы должны это делать, ... Читать далее...
Автор вопроса: Xintian, в категории | |
Спросил Xintian
1 Отв.
Какой сайт выбрать для заработка, отвечая на вопросы?
Ответ: Я бы посоветовал три сайта. Первый это БВ можно построить пассивный доход создавая базу ответов и вопросов. Второй - сайт Вовет очень интересный кроме просмотров можно получать два платных ответа в д ... Читать далее...
Автор вопроса: Sickbay, в категории | |
Спросил Sickbay
1 Отв.
Зарплата зависит от продолжительности сна?
Ответ: Смотря к то вы? Вот у меня например были позвоночники которых приняли на работу по звонку, и зарплату они получают полюбому. Но есть и те кто вообще не появлется и валяется дома да и ещё зарплату пол ... Читать далее...
Автор вопроса: Fruticose, в категории | |
Спросил Fruticose
8 Отв.
Почему симпатичную девушку могут не принять на работу(см)?
Ответ: Скорее всего не берут потому что у девушки нет опыта административной работы, может она ещё не научилась правильно себя подавать, как девушка будет себя вести если у неё будут в подчинении 3-5 человек ... Читать далее...
Автор вопроса: Hatchett, в категории | | | | |