Какие проблемы решают профсоюзы?

Утрированный вариант "кассы взаимопомощи".

Т.е. с тебя ежемесячно снимают % от зпл, чтоб потом теюбе же вручить мини-баночку кофе на НГ, и 0.5кг карамелек дитю.

Ах да, еще чтоб у тебя был повод попрыгать в мешках и побегать за "идею" на чемпионате "Профсоюзы нашей пив. точки (и пр. отраслей коммреческой экономики)"

А на ср-ва проф. фонда - все проф. боссы, обязательно соберутся на конгресс. Где нить на Бали (Гавайи, Египет, Кипр - не суть). Постановление конгреса "будет" вам надёжей и опорой, адвокатом и свидетелем в суде, при отстаивании ваих прав на работу (согласно ТК РФ).

Профсоюзы вообще созданы чтобы помогать рабочим а мы и только делаем ежемесячные взносы. Ну дают они на новый год подарок моему ребенку, а за год отчислений я таких подарков штук пять куплю если не больше, а больше ничего они не делают так зачем же им отчислять каждый месяц взносы, что вы сами своему ребенку не купите подарок на новый год.

В наше время никаких, мы им нужны? Хорошие, когда надо вступить в профсоюз, а приходишь с проблемой плечи пожимают.

Профсоюзы сейчас никаких проблем работников не решают. По сути они защищают интересы только работодателей. По крайней мере я не знаю ни одного примера, когда бы профсоюз защищал интересы работников. Профсоюзные руководители не хотят портить отнощения с работодателями, для них это очень хорошая кормушка. Ничего не делая, получать приличные деньги, пользоваться санаториями всеми родственниками, быть всегда ближе к начальству и иметь блат - это сечас типично для всех профсоюзнных работников. Любые просьбы со стороны рабочих не будут услышаны.