Как оплачиваются служебные командировки для разных категорий работников?

В настоящее время при командировках по России работодатель компенсирует командированному следующие расходы в командировке:

1) стоимость проезда к месту командировки и обратно на всех видах транспорта (кроме такси). Сумма определяется на основании проездных документов. Также оплачивается стоимость постельного белья (при проезде в поезде), олачиваются страховые сборы (если есть квитанция об из уплате;

2) стоимост проживания. Сумма определяется на основании счетов и квитанций оплаты за гостиницу или общежитие;

3) суточные. Оплачивается за каждый день командировки, включая время в пути. Оплата производится с даты отъезда до даты приезда из командировки. Сумма суточных определяется локальным актом (приказом) по организации, но не может быть меньше 100 руб. в сутки (для бюджетных организаций установлен строго размер суточных - 100 руб. за сутки командировки). Но если в организации установить размер суточных больше, чем 700 руб., то с суммы превышения у работника должен быть удержан подоходный налог. Например, если по организации установлен размер суточных 1000 руб. за сутки, то с 300 руб. будет удержан 13% налог - 39 руб.

Все эти расходы оплачиваются для всех категорий персонала в одинаковом размере и по одним и тем же правилам.