То есть последний рабочий день у уволившегося будет 01.09.2016 г.? А не судьба была вашему пенсионеру уволиться на день раньше, то есть, чтобы последний рабочий день был 31.08.2016?! Если не судьба, что ж, сочувствую, но его индексация пенсии откладывается ещё на месяц). Хотя там и так нужно ждать 3 месяца... Ну, по порядку:
Федеральный закон от 29. 12. 2015 г. № 385-ФЗ предусматривает, "что решение о выплате пенсии с учетом индексации выносится в месяце, следующем за месяцем, в котором получены сведения от страхователя. При этом выплата производится с месяца, следующего за месяцем, в котором было принято вышеуказанное решение."
Разъясняю ваш случай- пенсионер работал один день в сентябре 2016г. Работодатель, в октябре, в ПФ дает сведения, что пенсионер считается работающим в сентябре. Далее, в ноябре 2016 года работодатель сдает в ПФ сведения, что пенсионер в октябре 2016 уже не работал. Пенсионный фонд, узнав такую радостную весть, спешит, согласно закона, вынести решение о доиндексации пенсии пенсионера. Это решение выносится... в декабре 2016 года! Ну, и финал- повышенную, проиндексированную на 4 % пенсию, наш пенсионер получит в... январе 2017 года! Правда, очень оперативно?) И, главное, законно!)
Поэтому мой совет-пусть пенсионер лучше уволится 31 августа, тогда он хоть получит проиндексированную пенсию в декабре 2016 года.)
Добавить комментарий