Потому что на хорошую работу просто так не попасть, а если денежная, то это вообще проблема. Нужно иметь родственников, знакомых, друзей, которые помогут устроиться по большому блату. С улицы не хотят брать, хоть будь ты гением. Такие места в итернете или в газете просто так не увидишь. Бывают иногда адекватные работодатели, которые объектино подходят к человеку и берут с улицы. За 10 лет моего стажа, только на одном месте я работаю 5 лет, так как оно меня устаивает по деньгам и работе, а так я каждые полгода меняла места. В эту организацию меня устроил родственник.
Мария.. работы в нашей стране достаточно, просто мало кто пойдет подметать улицу за 3000 рублей... я не пойду работать в Собез за 7,500 р... мне проще охранником за 25.000...
дело в том, что не проработана сиситема, востребованной профессии, нам требуются инженеры, и биохимики, нанотехнологи, а в итоге имеем: ЮРИСТЫ, ЭКОНОМИСТЫ, БУХГАЛТЕРЫ... и т.д.. работа достойная... когда много платят, и это очевидно никак не дворник, система не стабильна
Нет ничего сложного, когда человек молод, имеет хорошее образование, амбициозен, отлично знает свою специальность. Тогда не нужны ни родственники, ни знакомые, работа сама найдет такого человека. А при отсутствии таких качеств нужны родственники и знакомые, но это тоже не имеет смысла, потому что рано или поздно от таких работников избавляются.
Добавить комментарий