в конце года с работой хуже?
в конце года с работой хуже?
Да, это так, никто под конец года не заморачивается с приемом новых сотрудников, тут бы все дела закрыть, деньги по долгам выбить, имеющимся сотрудникам зарплаты выдать, не до жиру. Заморочек хватает под конец года. Многие "работодатели" сваливают на Новый Год в теплые страны, оставляя свои конторы на заместителей, естественно не уполномачивая их менять штат. У кого-то под конец года работа затихает, там просто разгоняют сотрудников в административные, у кого-то наоборот - аврал и ажиотаж, тоже не до новых людей. В общем набор кадров под конец года - это наверное последнее, о чем будет беспокоиться работодатель.
Не просто хуже, а отвратительно. Опять же не буду клеймить, смтря какая именно работа интересует, если в плане калымов и подработок, то в конце года наоборот с этим прекрасно, а вот что касаемо официального трудоустройства на какое-либо предприятие, то здесь картина уже не так радужна. Тыркалась на заводы, да и знакомые тоже, везде отказ из-за закрытия так скажем сезона. Перед новым годом, т.е. где-то в ноябре набрали учеников, неважно толковых нетолковых и вакансии закрыли, подотчетность сдали, больше никто не нужен, смотрят на тех кто уже есть, они за месяц себя как ни как проявили, дурачки не дурачки, кто посмекалистей останется, кто дуб дубом как пробка после праздников полетит вон и снова откроются вакансии.
Ответ да. ибо любой работодатель занят, по самую крышу. А потом новый год, а дальше страна ныряет в алкогольный аливъешный аут, и при всем желание , работать нельзя начать . Либо клиенты пьяные, либо работники, либо партнеры, короче все гуляют. Так что числа до 16-20 особо можно и не дергаться.
Добавить комментарий