Стоит ли учиться на менеджера? Что вы думаете о этой профессии?

Ну здесь тоже всё зависит от поставленной цели. Менеджер по продажам автомобилей из салона или менеджер по продажам золотых украшений, или одежды для рядового потребителя, которому не до машин и золота. В принципе, человек торгующий шмотками хозяина контейнера за процент с продажи на рынке "7 км" в Одессе, тоже вроде как менеджер по продажам. Придётся глубоко изучать такую науку, как консалтинг, чтобы знать, где лучше торговать Чупа-Чупсами, а где стройматериалами. Но менеджер по продажам тоже имеет завидную возможность пообещать покупателю вознаграждение за покупку дорогого товара. Это, конечно, не самый тяжёлый кусок хлеба в обществе, но один из самых привлекающих внимание правоохранительных органов, которым тоже нужны поставщики неучтённой налички за непривлечение к ответственности за коррупцию.

Учиться на менеджера

стоит, но после того, как получите основное образование. В виде дополнительного (или параллельного) оно очень неплохо развивает определенные навыки и аналитические способности.

Я поступила в колледж на менеджера, учась в Университете. Параллельно училась и там, и там. Спустя 7 лет, могу сказать, что хорошо, что менеджмент не стал моей основной специальностью, потому как реально применять эти умения и навыки у нас в городе, оказалось невозможно. А то, что предлагают у нас может делать и молодой человек без образования.

Поэтому лучше сначала поискать то, что разовьет ваши способности, которые вы сможете применить в дальнейшем, если не по специальности, то просто на другой работе. Те знания, умения и навыки, которые будут иметь более высокую практическую ценность.

Я бы вам посоветовала пойти учиться в институт на экономиста т.е. профессия " бухгалтерский учёт, анализ и аудит" или что -то другое аналогичное. Когда я училась в институте на экономическом факультете по профессии " бухгалтерский учёт, анализ и аудит", к нам на курс переводились очень много ребят, которые хотят стать менеджерами. А всё потому, что их курс был не достаточно объемный для понятия этой профессии. Я сама, будучи бухгалтером, постоянно учу новые кадры, которые приходят к нам на работу.

Я очень хочу стать менеджером, но так часто люди много говорят о том что менджеры не кому не нужны.

И я начал разбираться, так ли это.

У менеджера интересная работа, ему нужно правильно распоряжаться кадрами, ставить места правильно, но у него маленькая зарплата и к тому же много мест на одно рабочее.

Менджеров очень много, а рабочих рук очень мало сейчас, вот и получает что менджеры мало кому нужны.

Тут нужна конкретика. Менеджер по закупкам или менеджер по продажам? Или менеджер футбольного клуба? Менеджер по закупкам, например, всегда может увеличить закупочную цену и получить половину увеличенной части себе в карман. А менеджер клуба часто ездит с командой. Надо выбирать, что важнее.

Не уверен что надо и требуется. Зачастую успешными менеджерами являются общительные и разговорчивые люди, которые могут договориться с собеседником, или сделать особые предложения без какого то стеснения.