В нашей стране на менеджера вообще можно не учиться. Это в развитых странах менеджер - управляющий отделом, который руководит процессом. Такая работа безусловно требует определенных знаний и опыта.
А в странах СНГ менеджер - это очень тяжелая, низкооплачиваемая и нестабильная работа. У нас менеджеры - это мальчики и девочки на побегушках, работающие в частных компаниях. Практически в каждой такой компании свежей информации буквально на месяц обучения. Обтесали нового сотрудника, ввели в курс дела и он уже менеджер. Причем, доходы одинаковы как у тех, кто учился в вузе и кто пришел после школы. Вот что обидно. У нас менеджер ведет статистику клиентов, обзванивает новым клиентам, предлагая продукцию компании и рассказывая о качестве, составе продукта и способе его применения. Также не забывает о старых клиентах и периодически напоминает им звонками. Еще менеджер ездит на встречи (транспортные расходы, как правило, за его счет), доставляет продукцию (если она не очень тяжелая по весу). Получает голую минимальную ставку, а основным его заработком являются проценты с продаж и новые клиенты.
В других компаниях менеджеры просто предоставляют информацию о деятельности компании, производстве и т. д. Тоже обучение ровно на месяц.
И работа эта не сахарная. Чтобы выжить и хоть что-то заработать - надо крутиться, как белка в колесе. Если бы мой ребенок захотел учиться на менеджера - я была бы сильно против. Это не та профессия, которая вас прокормит.
Учиться никогда не мешает. Даже, если не сразу удается устроиться на работу по специальности. Даже продавцы, потом могут подняться по карьерной лестнице. Здесь и пригодятся знания менеджера. Заодно будет и стаж работы по специальности. Ведь менеджер и продавец родственные, на мой взгляд, специальности.
Смотря что вы подразумеваете под понятием МЕНЕДЖЕР! В нашей стране менеджерами называют всех подряд: и грузчиков - "менеджер по переносу тяжестей" и дворников - "менеджер по уборке территории".! Так что продавец это понятно, а менеджер не очень)))
Добавить комментарий