После интервью работодатель просит подождать месяц, стоит это делать?
Ответов: 5
Какая-то сомнительная схема. Что можно анализировать целый месяц по результатам собеседования? Могу только предположить, что работодатель хочет посмотреть все возможные варианты, и сразу ставится под сомнение нужда в Вас, как в специалисте. А бы просто продолжил искать работу и при подходящем варианте трудоустроился бы. А так просто можно потерять целый месяц и соответственно деньги, а кушать как известно, хочется всегда, работаешь ты или нет.
Я бы не стал верить на слово подобным обещаниям, т.к. у вас нет ни каких гарантий, что через месяц вам перезвонят.
Работодатель за месяц может провести ещё с десяток собеседований и выбрать наиболее подходящего кадра, коем можете оказаться не вы, работодатель ничего не потеряет, а вот вы явно потеряете время, если будете этот месяц просто сидеть и ждать.
Если человеку очень нужна работа и деньги, чтобы прокормить себя и свою семью, то он не может терять своё время и ждать целый месяц пока его возьмут на эту работу. За месяц может многое измениться и работодатель через месяц может отказать в работе или предложит ещё месяц-два подождать. Не вижу смысла так долго ждать работу.
Смысла ждать целый месяц и отказываться от других предложений совершенно нет, ведь просьба подождать месяц ничем не подкреплена. Так обычно действуют кадровики, чтобы у них был резерв в случае чего (т.е. если более подходящий кандидат откажется от их предложения).
Можно ждать, но параллельно искать, вдруг найдётся более лучшая вакансия, где возьмут сразу, не стоит зацикливаться на одном варианте.
Похожие вопросы
Добавить комментарий