В рыночной экономической системе каждый производитель может и стремится к тому, чтобы произвести максимально много и максимально хорошо, чтобы выдержать конкуренцию. Соответственно, ему выгодно, чтобы его работники работали в полную силу, с отдачей, лучше, чем у конкурентов. А это можно достичь только путем добровольной мотивации наемных рабочих. А подневольный труд, "лишь бы под статью не попасть", никогда не был и не будет эффективным. Таким образом, в условиях рынка такой труд не нужен ни работодателю, ни работнику. Так зачем тогда нужна такая статья? Рынок дает возможность быть успешным, прикладывая максимум усилия и стремлений. А кто не хочет - пожалуйста, желающие найдутся всегда. Недавно видела, как у нас местные алкаши дрались за возможность убираться вокруг киоска (сезонные приработки, пока субботники идут) - без всяких статей:)
Так на то он и рынок, что каждый выбирает себе свою дорогу. Кто то сидит дома и говорит, что нет денег, работы и вобще раньше всё было хорошо, а кто то работает на себя или на дядю (тут уж разницы нет никакой). Да и если бы этот закон сейчас ввести, то можно было бы посадить под эту лавочку полстраны.
Добавить комментарий