Почему в любом коллективе обязательно должен быть доносчик?
Ответов: 2
Потому что "свято место пусто не бывает")
Любому руководителю коллектива нужен информатор, доверенное лицо. Если таких в коллективе не находится добровольно, то хороший руководитель сам их должен завербовать, кнутом или пряником. Но, по собственному опыту, волонтёров обычно больше, чем нужно. Видимо это связано с тем, что у информатора появляется чувство некоторой власти над равными. Другие же стремятся пробиться к "телу начальника" из "чувства справедливости", третьи планируют повышение по служебной лестнице.
Не знаю почему он должен быть, как и подхалим и рубаха парень и т. д. Но вспомнился один труд по психологии, там как раз описывалось это. Когда только эта "редиска" уходила, его место занимал другой человек, из этого же коллектива. Почему это происходит, там вроде бы не объясняли. Но статья была довольно серьёзной, отслеживалось несколько групп и по нескольку лет.
Похожие вопросы
Добавить комментарий