Я бы спросила у него напрямую почему он себе позволяет такое поведение? кто дал ему право рабочие отношения превращать в базар-вокзал? Сказала бы, что если он свое поведение не изменит, я тоже не стану соблюдать субординацию и будут отвечать в такой же форме. Если бы он не задумался, то ушла бы. Я не люблю не профессионализм в работе. И не считаю грубящего и хамящего человека хорошим руководителям. Пусть дома на жену орет, если так хочется.
Если причина не в том, что вы что то напортачили в работе, то начальник просто не воспитанный хам. Я думаю надо держать себя в руках, вести себя тактично, разговаривайте с ним спокойным тоном глядя прямо в глаза как удав, виду не подавайте, что вас его хамство оскорбляет. Он должен утихомириться (мне по крайне мере помогает).
Все это имеет смысл, если вы держитесь за эту работу. На работе вы либо жертва, либо охотник.
Если не держитесь за эту работу, то надо уходить, предварительно найдя себе другую работу.
Но уходить я думаю тоже надо красиво, не опускаясь до высказывания начальнику какой он м...ак, так вы сохраните своё лицо.
Воевать с хамом начальником не вижу смысла, предпочла бы написать заявление по собственному желанию и уйти. Терпеть оскорбления, даже из-за очень хорошей зарплаты, я бы не стала. Такое отношение неприемлемо. А напоследок, можно высказать ему всё, что Вы о нём думаете.
Добавить комментарий