Можно на работе дружить или с коллегами строить только деловые отношения?
Ответов: 6
Всё зависит от коллектива, в котором Вы работаете. Например, когда я впервые пришла устраиваться в одну компанию на работу и сидела в ожидании директора, ко мне подошла одна сотрудница этой компании и прошептала мне на ухо, показывая на другую сотрудницу: "С вон той дамочкой аккуратней, та ещё стерва!" В этом коллективе, мы вроде как все дружили, но в то же время все друг другу в ушко нашёптывали то, что узнали у другого или про другого сотрудника. Таким образом было смешано деловое с личным и было много разборок, как по работе, так и с личными отношениями.
Так что приглядитесь, что за коллектив, стоит ли с сотрудником разговаривать на личные темы и приглашать к себе в гости.
Если же коллектив доброжелательный, открытые и добрые отношения, то с такими коллегами просто Вы сами не сможете не дружить.
Сейчас у меня коллектив очень дружный, но всё же я держу дистанцию.
В моём понимании "по-настоящему с кем-то дружить" означает готовность к откровенному разговору с человеком, если в этом возникнет необходимость. Как только новый сотрудник приступил к работе, со всеми у него (у неё) должны быть только деловые отношения. А спустя некоторое время будет понятно, кому больше можно доверять, а кому меньше, а кого называть на "вы" или на "ты". У меня такая работа, что многие мои коллеги значительно старше меня и выше по должности (учебно-вспомогательный персонал и преподаватели вуза). Я называю на "ты" только тех людей, с которыми это согласовал по своему усмотрению. Не со всеми можно дружить на работе из-за разного должностного положения и значительной разницы в возрасте. Сколько друзей по работе будет у человека, это зависит от состава коллектива и особенностей работы. Друзьям детства я могу больше рассказать о себе, чем друзьям по работе.
Я думаю, дружить можно и полезно везде. А оставлять для работы только деловые отношения, как мне кажется, только ограничивать себя. Чем большее количество людей у тебя в друзьях, тем лучше, особенно в нашей стране, где главную роль играют связи и умение их налаживать.
А у нас на старой работе были сотрудники я их прозвал роботами с ними не пошутить не поговорить в перерыве, и эти роботы могли говорить только два слова это утром (Доброе утро) и в конце рабочего дня (ну ладно мы пошли) что самое смешное и охранник им стал подражать ,короче команда таких единомышленников.
Так вот ответ на ваш вопрос такой ,на работе нужно в первую очередь работать в деловом или простым рабочем стиле ,а все остальное можно на выходных. Дружить конечно можно ,но смотря с кем! возможно в зависимости от вашей должности вашей дружбой могут пользоваться !
На работе дружить не просто можно, но и нужно. К друзьям (даже хорошим знакомым) на работе относятся на много лучше, чем просто к коллегам. Некоторые "мелкие косяки" по работе, которые обычный человек (не робот) естественно совершает, друзьями прощаются, а коллегами могут и не простится...
С коллегами изначально нужно налаживать деловые отношения, а потом уже по ходу работы будет видно с кем ты срабатываешься лучше или с кем у тебя какие отношения, а обычно дружба завязывается сама собой!
Похожие вопросы
Добавить комментарий