нигде не написано, что у человека должна быть одна трудовая книжка. У нас они продаются просто в киосках - приобрести может любой желающий и киоскер не спрашивает КТО приобрел, чтобы номер с фамилией связать и где-то зафикс ировать.
НО - как правильно написали - если человек у вас УЖЕ работает, то вы при приеме должны были записать его книжку в журнал регистрации ТК, а там есть графа про серию и номер... Как вариант можно выдать ему старую книжку под роспись и взять у него новую (следующей записью) - если на должность нет конкурсных требований типа стажа работы в определенной должности. Но я не уверена, что тут не будет проблем.
Проще - как уже скащзала Marina Gric купить много обложек разноцветных...
(шепотом - а зачем человеку это - книжки то в сейфе в темноте хранятся, ее с собой не носят... я вот и не помню какого моя цвета - если бы я не была кадровиком я бы ее уже 7 лет не видела...
Добавить комментарий