Какую пенсию выбрать: страховую или накопительную?

Данный вопрос актуален для будущих пенсионеров, которые формируют свою пенсию в настоящее время. Они молоды, они работают, и работодатель уплачивает взносы (или не уплачивает, если черная зарплата, зарплата в конверте) в пенсионный фонд на персональные счета своих работников. Так формируются пенсии. Понятно всем, что чем больше пенсия, тем лучше. А это зависит от места работы и от надежности государственного и негосударственных пенсионных фондов.

Понятно, что обмануть граждан могут все. И государство. И частные юридические лица. В этом плане все же надежнее государство. Да, оно надежнее, пенсионные права гарантированы Конституцией. Но социально направленная политика государства может измениться с приходом во власть других политиков, которые могут сломать существующий порядок формирования пенсий. Поэтому, лучше всего полагаться на самого себя и на своих детей.

Думается, что история современной России показывает, что надо доверяться государственным пенсионным фондам. Пенсионный фонд России хоть что-то да платит, а негосударственные фонды могут испариться в одно прекрасное время вместе с будущими накопительными пенсиями.

Думается, что лучше всех на пенсии живут бывшие депутаты, чиновники, государственные служащие. Поэтому, надо выбирать место работы в какой-то промежуток своей жизни в государственных учреждениях. И тогда человек будет получать три пенсии: государственную, страховую и накопительную.

Таким образом, лучше всего на пенсии получать не одну пенсию, а две. А еще лучше три. И такая возможность имеется. Для этого надо выбирать место работы в государственных учреждениях и самим формировать накопительную пенсию. Государство обеспечит страховую и государственную пенсию.

Размер пенсии во многом зависит от самого человека, от того - как, где и сколько лет он работал в своей жизни до выхода на пенсию. Думается, что надо работать в государственных учреждениях, а еще лучше в государственных органах власти. В этом случае имеется возможность формировать три будущих пенсии:

• государственную
• страховую
• накопительную.

У меня официальная зарплата очень маленькая, основная часть в „ конверте“. На счёт сытой старости не обольщаюсь. Рассчитываю только на страховую пенсию, отношусь к категории „молчунов“. В памяти ещё свежи воспоминания о „книжках“, которые заводили родители детям с рождения, откладывая туда каждую лишнюю копейку, а в итоге дети получили „кукиш с маслом“. Думаю, эти накопительные пенсии из той же серии. Предпочитаю не надеяться на государство в этом вопросе. Будем сами крутиться...

Как всегда! Наше правительство задало гражданам задачу с двумя неизвестными и теперь не без удовольствия наблюдает, как они ее решат.

Так что же лучше: сохранить накопительную часть в прежнем размере (10%) или увеличить ее до 14%? Либо оставить накопительную часть в размере 6%, либо, соответственно, уменьшить ее до 2%?

Вот, например, как специалисты пенсионного фонда России отвечают на подобные вопросы:

Я поддерживаю ответ Tata all red в той части, что при низком уровне заработной платы перечислять средства в накопительную часть пенсии не имеет смысла.

Мало того, что с нашей-то бедностью можно накопить разве что крохи. Так еще нужно учитывать, что эти крохи Вы должны накапливать в НЕгосударственном пенсионном фонде. А на то он и НЕгосударственный, что может быть подвержен различным экономическим катаклизмам и в итоге вернуть Вам Ваши накопления в их первоначальном размере: дескать, доход управляющей компании не позволил увеличить Ваши сбережения в том размере, как Вам бы того хотелось.

Людям с зарплатой на уровне средней или чуть выше, я думаю, тоже не следует обольщаться. Поскольку пенсия будет начисляться в баллах, а (Внимание!) стоимость баллов будет определяться ежегодно в зависимости от доходов ПФР в расчете на одного пенсионера. Есть доходы в ПФР - есть пенсия, нет доходов - ...

Так что: "Граждане! Спасение утопающих - дело рук самих утопающих!"

Для определения примерного размера будущей пенсии воспользуйтесь Пенсионным калькулятором.

Кстати, попробовала рассчитать пенсию для своего сына. Результат превзошел все мои ожидания: если он, получая официальную зарплату в 50 тысяч рублей (как понимаете, не самая маленькая зарплата в нашей стране) выйдет на пенсию в 60 лет (при общем стаже 30 лет. При этом я умышленно исключила из стажа все периоды предпринимательской деятельности и работы у частников. Потому что неизвестно, попадут ли они в страховой стаж.), то в 2042 году его пенсия составит 16249 руб., что на 730 рублей меньше (!!!) той пенсии, которую сегодня получает его отец.

Вы что-то не то говорите. До 2015-го можно будет выделить накопительную из страховой или не выделять. Страховая так и останется минимум 16 процентов. Если не выделять накопительную, то государство будет тебе начислять больше баллов. Будешь потом эти баллы на хлеб и коммунальные услуги тратить. А накопительная, как была деньгами, так и останется.

У меня уже сложилось впечатление, что какую бы пенсию я не выбрал, меня все равно государство обманет, этому подтверждение будет третья пенсионная реформа с начала нового века 21-го. Сейчас у меня накопительная часть находится в ПФ РФ. Но учитывая инфляцию, все накопления с начала 2000-х уже обесценились, поэтому мне без разницы какая пенсия лучше! Все равно будет не по моему.

На мой сугубо личный взгляд, выбирая между страховой и накопительной пенсиями, то отдал бы предпочтение второму варианту. Ну не знаю, думаю она как то более надёжна. Всё таки наличные деньги есть наличные. Что касается страховой, то пока увы особого доверия к ней нет, хотя не исключено , что своё мнение по этому поводу и изменю, если будут положительные примеры. Желаю всем пенсионерам достойной пенсии, не взирая на то какое у неё будет название, и крепкого здоровья!!!