Ну, учитывая немалые разочарования за годы своей карьеры, наконец-то научилась относиться к своим обязанностям настолько серьезно, насколько их оплачивают. Ни для кого не секрет, как современные работодатели любят "навешивать" на ответственных работников обязанности своих нескончаемых "протеже", но при этом на вопросы об оплате в лучшем случае игнорируются. Поэтому к тем обязанностям, которые входят в перечень моих и за которые, собственно, и платят деньги, отношусь очень ответственно и выполняю работу качественно и своевременно, как-то помогает в этом чуть ли не врожденная (или правильно в детстве привитая) самодисциплинированность. А вот что касается других, не оплачиваемых, то уже не проявляю энтузиазма. Был один начальник, который нам все время говорил, что раньше, за одну только возможность поработать в его фирме, люди готовы были работать сутками и о зарплате даже не заикались. Не знаю, откуда взялись у него такие фантазии (возможно, издержки возраста), но нам частенько свои кровно заработанные деньги чуть ли не выбивать. Разумеется, и обязанности со временем стали выполнять "спустя рукава", и при первой же возможности уходили на другую работу (правда, это было в студенческие годы, и найти работу было сложнее, чем сейчас).
В последнее время стараюсь относиться "без фанатизма", или "как платят, так и отношусь", "как ко мне, так и я". Недавно я поменяла работу, и у начальника привычка приходить поздно - за полчаса до конца рабочего дня, а потом пару часов обсуждать, что в него происходит на фирме. Я дала понять, что готова решать все вопросы рабочее время. Решила не приучать к тому, что задерживаюсь допоздна. Если вопрос затягивается по вине начальства, которое поздно приходит, стараюсь не дарить часы своего личного времени. Если меня грузят второстепенными вопросами, которые отнимают время, думаю хорошо - значит основные вопросы отодвигаются - на след. день и еще на следующий. Что успела - то сделала. На работе я посвящаю себя работе, а вне - уж извините ))
Вы знаете, в том, что оплата (по нашему скромному мнению) не соответствует выполняемой нами работе - это одно. Но люди, которые к тебе приходят (а я работаю с людьми и их деньгами) совсем не виноваты в этом. И в этом отношении я в любом случае помогу, чем смогу любому, кто ко мне обратился вне зависимости от того, что зарплата маленькая.
Меня беспокоит другой момент - должностная инструкция. Когда приходишь на работу, то подписываешь должностную инструкцию, с которой предварительно ознакомляешься. А потом начинаются довесы к твоей работе, не включенную в это самую инструкцию и без доплаты (чаще всего). А когда начинаешь возражать, что это не входит в круг моих обязанностей сог-но инструкции, в ответ слышишь от начальника - долго что ли добавить? Интересно, на каком основании без моего на то согласия они будут это добавлять?... Вот с этими моментами я борюсь всегда. Согласна поработать сверх меры, НО! платите за это. А свою зарплату я отрабатываю сполна, о чем свидетельствуют благодарные записи от клиентов в книге жалоб и предложений и подарки от них на 8 марта и на новый год (от которых бесполезно отказываться - втихаря подсунут на рабочий стол, пока занята другим клиентом, поулыбаются и сбегут:))
Не столько ответственно, сколько с энтузиазмом, потому что оплата, которую я получаю за свою работу не соответствует ответственности, которую можно было бы предъявить. Поэтому больше денег - больше ответственности. Я готов взять на себя и то и другое. 😉
Как-то так...
Есть народная пословица: "Взялся за гуж, не говори что не дюж."
Если берешься за работу, то будь добр, делай ее на отлично (насколько можешь)
А если не устраивает оплата, то просто меняй работу. У нас нет "крепостных" что бы оставаться на работе просто потому что работодатель этого хочет,
Если Вы действительно хороший работник то Вы найдете своего работодателя,
В Библии написано, относись к другим так, как ты хочешь чтобы относились к тебе.
И Всевышний, видящий тайное, вознаградит тебя явно, так что, что вкладываешь то и получаешь
Могу только процитировать одного героя из "Детективы": работаю для того, чтобы жить, а не живу, чтобы работать. Где-то так.
Здравствуйте! Для начала разберемся зачем ходим на работу. Что бы заработывать деньги, правильно? К наждой организацыи есть свой устав. На каждом рабочем месе свои обязанности. Если вы небудете выполнять свои обязанности то вы незделаете свою работу и вам незаплатят денежку. Вроде так.
К сожалению — добросовестно, то есть принимаю все близко к сердцу, стараюсь и тд. Это если уже взялась за заказ. Но вообще я работница так себе, если чувствую, что работать влом, то и вообще не берусь. Но эта привычка все делать в полную силу — как она мне надоела...
Добавить комментарий