Как уйти с неофициальной работы и остаться в хороших отношениях?

К сожалению, в наше время финансовая сторона превалирует над моральной (удовлетворением от работы). От этого никуда не денешься. Очень редко, когда, работая, получаешь все вместе. И любой здравомыслящий человек это понимает. Ситуация, когда человек ищет лучшее для себя (финансовое обеспечение в том числе) происходит рано или поздно с каждым. Главное это не скрывать в коллективе, заранее предупредить и коллег по работе, и свое начальство. Как было у меня: все поняли, развели руками, мол, ничего не поделаешь- расстались очень тепло. До сих пор поддерживаю дружеские отношения. Причем пришлось менять несколько коллективов. К некоторым захожу, когда есть возможность (всегда тепло встречают, на душе хорошо), с некоторыми встречаюсь (специально назначаем встречу, просто потому что хочется увидеться) на нейтральной территории (из-за строгой пропускной системы). Люди (бывшие коллеги в том числе), несущие теплоту, продолжают ее нести и способны понять создавшуюся ситуацию. А жизнь менять нужно. Это необходимо (сменой работы (рабочего места) тоже).

Поговорить с коллегами. Только искренне. Именно с теми чувствами, которые Вы действительно испытываете. У меня была подобная ситуация. Я нашла более оплачиваемую работу. Но сказать начальству об этом (а руководство мне очень нравилось своими человеческими качествами) было очень неловко и это, видимо, было написано у меня на лице. Пришлось извиниться и объяснить всё как есть.. Расстались по-хорошему.

Ну если ваши учителя и коллеги адекватные люди тогда они легко поймут вас и поддержат в том что вы нашли работу более высокооплачиваемую что найти при капиталистическом обществе не так легко как кажется, а то что якобы они вас учат а вы уходите это пустяки, так как скорее всего опыт который вы здесь получаете вам пригодится а значит труд и старания ваших учителей не напрасен.

А что тут такого? Объясните людям, что хотите от новой работы, они поймут. Если они желают вам добра, то не станут вас держать и в чем-то упрекать. Дураку понятно, что жизнь требует средств и на одной идее и хорошем отношении долго не протянешь. А они люди взрослые, поймут, я думаю. У каждого человека есть правл на выбор, я тоже часто раньше переходил с одного места на другое, это моя жизнь, мой выбор, и тот, кто мне друг, выбор мой будет уважать и стараться понять меня. Не смотрите на мнение коллег, жить-то вам в конечном итоге.

Вообще не понимаю проблемы. Поговорите с коллегами - все вас поймут. Естественно, каждый ищет место, где ему лучше. Понятное дело, вы благодарны этому коллективу за обучение. Главное - не юлить и честно сказать, что вы бы ни за что не ушли, не будь на новом месте лучше условия работы. Ведь вы действительно искренне и по-доброму относитесь к своим нынешним коллегам, это видно. Не нужно чувствовать себя виноватой за обустраивание свой жизни, но человеком, способным уйти по-хорошему, стоит быть.

Развейте тему вокруг зарплаты. Мол, надо брать в кредит машину/квартиру/хорька редкой породы. Неделю ходите и громко подсчитывайте свой бюджет. Убедите всех, что денег не хватает. Через неделю "обрадуйте" тем, что проблему решили путем перехода на новую работу. Как вариант, могут и здесь зарплату повысить, уходить и не придется ))

Ну какое же в этом предательство? Человек, как известно, ищет где лучше, и Вы свободны в своем выборы. Объясните сотрудникам с первого места работы, что Вам предложили работу с более высокой оплатой труда. Скажите, что никогда бы не уволились, но "в наши тяжелые, кризисные времена, высокий заработок играет не последнюю роль".

Ничего предательского в этом нет! Люди с Вами делятся опытом не ради денег, а просто, потому что хотят. Если правильно сформулируете свой уход - Вас все поймут! И если коллектив хороший (без вражды), то Вы будете желанным гостем там всегда! И не переживайте. И чем чаще будете приходить, тем лучше.

Нужно просто честно поговорить с коллегами по работе и с директором. Остаться друзьями. Думаю, что с неофициальной работы уйти также тяжело (а, быть может, некоторым и легко), как и с официальной. Поскольку каждый человек привыкает к своей работе, к конкретному месту работы и к коллегам.

Надо вместе потдать и приэтом поговорить.