К сожалению, наглость и беспардонное отношение к сослуживцам свойственны не только молодежи, этим частенько грешат и вполне взрослые, состоявшиеся люди.
Конечно, работа в молодом коллективе требует от зрелого по возрасту сотрудника наличия терпимости, такта и терпения тоже.
Поясню, что я имею ввиду.
Устраиваясь на работу в молодую команду нужно понимать, что они воспитывались на других принципах и совершенно в других условиях.
Вам будет легче понять молодежь, если у Вас есть свои взрослые дети. Да, они не признают навязанных авторитетов, поэтому придется своими поступками завоевывать их уважение.
Только не стоит превращать каждый совет в нудное нравоучение, и не нужно критиковать без конца их манеры, одежду, поведение и так далее.
Отнеситесь сами к ним с пониманием, ведь их откровенно плохо учили (и это не всегда их вина, образование в нашей стране не на лучшем уровне). Их никто не хочет учить правильно работать и нормально общаться, поэтому они и стараются компенсировать хамством чувство элементарной неуверенности в себе.
Помогите им, попробуйте посмотреть на них другими глазами. Поверьте, и среди молодежи можно чувствовать себя комфортно, знаю это по собственному опыту ))
Добавить комментарий