Понять это можно только по итогу, когда окажется, что обещания начальника расходятся с конечным результатом. Например, пообещает, что по результату хорошо выполненной работы будет премия или повышение по службе - а оказывается не так. Или при приеме на работу обещают свободный график, а потом стоит отлучиться, зная что работа сделана, или будет сделана в удобное время - и тебя ожидает пилюля от начальника за то что отсутствуешь на работе. Но все это можно понять уже по свершившемуся факту. Чтобы избежать обмана со стороны начальника надо знать его человеческие качества. Порядочный человек порядочен во всем.
Ну понять то эту ситуацию совсем нетрудно: обещал одно, а на деле оказалось другое. А вот что с этим делать - гораздо более животрепещущий вопрос. Опять же, смотря в чем заключается обман. Одно дело, если обещал провести корпоратив за счет предприятия, а потом передумал, и другое - обещал один уровень зарплаты, а выплатил на порядок ниже.
Второе, безусловно, гораздо печальнее, но выход есть и из этого положения. Если более высокий уровень зарплаты закреплен документально, то бишь в трудовом договоре, то можно попытать счастья в суде. В противном случае лучше всего искать новую работу с более достойными условиями и менее врущим начальством.
Это вообще не является трудностью. Для определения достаточно быть внимательным в течении небольшого отрезка времени. Если он говорит одно, а на деле все обстоит по другому. И это не единичный случай, бежать нужно с той работы.
Добавить комментарий