В России активно, в том числе в государственных органах и бюджетных учреждениях, внедряются централизованные бухгалтерии. Это обусловлено и развитием технологий и стремлением работадателей сократить расходы на содержание персонала. Все эти процессы, естественно, сопровождаются сокращениями в среде работников бухгалтерий.
Все же, уверен, что профессия бухгалтера останется востребованной, поскольку включает в себя не только ведение учета и отчетности, но и принятие управленческих решений, полная автоматизация управления финансами - в принципе не возможна. Прогноз следующий - сокращение числа рядовых работников бухгалтерий во всех сферах экономики, и парралелльный рост спроса на высокопрофессиональных бухгалтеров, способных возглавлять централизованные бухгалтерии, компетентных во всех участках учета и умеющих принимать управленческие решения.
У профессии бухгалтер есть два пути карьерного роста:
1.Бухгалтер, потом главный бухгалтер, а потом руководитель. Или сразу руководитель, если нет должности главбуха.
2.Бухгалтер, главный бухгалтер, аудитор, директор собственной аудиторской фирмы.
Добавить комментарий