По решению профсоюзного комитета и иных организаций, выделяющих на это деньги. По сложившейся практике, всем детям дошкольного(детсадовского) и школьного возраста подарки дают. Когда дела на предприятии хуже ограничиваются детсадовцами и начальными классами.
Как правило сладкие новогодние подарки (набор конфет) дают детям работников организации до наступления ими возраста совершеннолетия, то есть получения паспорта, 14 лет. Если ребенок старше, то подарка, увы, уже на дадут.
В организации моего мужа и в моей конторе детям дают подарки до 14 лет, после достижения ребенком 14-его возраста, он уже считается взрослым (не совсем понятно, почему, наверное это связано с получением паспорта в этом возрасте), просто в профсоюзных документах ограничивается выдача подарков этим возрастом.
На каждом предприятии по разному. Вот например в компании Лукойл подарки детям дают до 16 лет. При чем ни кто не скидывается. Все оплачивается самой компанией. Так и с путевками в лагерь. В компании РЖД подарки дают если не ошибаюсь лет до 12. То есть детям начальных классов.
Это решался по разному на каждом предприятии. В зависимости от средств. На некоторых вообще не дают. На других до 18 дают. А в среднем это 14-16 лет. И ещё где то с самого рождения ребенка ему обеспечен подарок, а где-то с определенного возраста дают, например с 2 или 3 лет.
Обычная практика и многолетние традиции сложились так, что обычно до шестнадцати лет дают новогодние подарки на детей на предприятиях, где работают родители. Но так не всюду. чаще дают подарки только детям возраста детского сада и начальных классов.
Знаете в разных организациях по разному. Вот у мужа на работе дают по два подарка на ребенка до 16 лет. Но это наверное редкость в основном дают по подарку на ребенка до 7-14 лет. А бывают , что вообще не дают. В каждой организации свои правила.
Бывает по разному на одних предприятиях могут давать подарки родителям чи дети ещё не достигли возраста в 15-16 лет, а где то перестают давать подарки когда ребёнок пошёл в 4-5 класс. Тут всё упирается в деньги предприятия.
Если Вы работаете в организации, принадлежащей к государственной гражданской службе, и только в том случае, если Вы являетесь членом профсоюза, новогодние подарки выдаются до достижением ребенка возраста 15 лет.
Мне сказали у меня на предприятии, что подарки дают до 14 лет, получается если ребенку уже есть 14 лет на этот год, то не положено вообще подарка, больничный это-да до 14 включительно, а вот подарки только до 14
Обычно подарки детям дают до школьного возраста, хотя часто и даже детям школьного возраста. В принципе это решает конкретный комитет данного предприятия. А по законам - до шестнадцати лет могут дарить подарки.
Добавить комментарий