Смотря на каком счету у начальства находится сотрудник. Если с начальством никаких
проблем нет, то проведут служебное расследование, сделают пометку в личное дело, и выдадут
новое удостоверение с предупреждением, а если были с начальством напряги, могут и уволить,
хороший повод избавиться от неудобного сотрудника. Могут выговор, или строгий с занесением,
неполный ход и.т.п.Но это удостоверение, а за потерю оружия, увольнение однозначно, с и завести Уголовное дело ещё,опять же при каких обстоятельствах было утеряно оружие.
За утерю удостоверения сотруднику полиции грозит выговор со взысканием от вышестоящего начальства. За утерю табельного оружия сотрудника и вовсе могут уволить из полиции за неполное служебное соответствие(По крайней мере в данном случае одним выговором от начальства полицейский уже не отделается ).
Чтобы не грозило, это будет слишком мягко, так как попадание оружия и удостоверений в руки террористов, ставит под угрозу правопорядок в целом, считаю за это надо судить, как за пособничество терроризму
Выговор с занесением в личное дело, может дело до увольнения дойти если не в первый раз
Добавить комментарий