В случае просрочки выплаты заработной платы, работодателю светит выплата комиссии в размере одной трехсотой ставки ставки рефинансирования за каждый день просрочки. Реально на деле, если, например, работодатель не выплатил вам заработную плату в размере 20000 рублей, предположим, просрочил на 3 месяца, комиссия, которая вам положена, составит около 300 рублей.
Но есть одно но. Если информация о данной просрочке просочится к вышестоящие органы (а именно, в Инспекцию по труду), то работодателю, скорее всего, придется платить штраф. От 1 до 5 тысяч рублей для руководителя организации или от 30 до 50 тысяч для юридического лица.
Взыскание в пользу работника выплат в размере одной-трёхсотой какой-то там ставки Центробанка РФ, звучит внушительно, но в рублях выглядит до смешного мало, работодатель совершенно этого не боится - ему гораздо выгодней прокрутить вашу зарплату месяц-другой в банке, и только потом выплатить даже с учётом этих штрафов, он всё равно в плюсе останется.
Добавить комментарий