обычный счет бывшей зарплатной карты
изменится ли что-то если карту заблокировать?
обычный счет бывшей зарплатной карты
изменится ли что-то если карту заблокировать?
Будут списываться средства за обслуживание счёта и карты. Так что если не собираетесь пользоваться картой - блокируйте её, всё расходы меньше. А если и счёт этот вам не нужен и вы пользуетесь другим, то выводите с этого все средства и его закрывайте. Чтоб и на его обслуживании не терять. Используйте эти деньги или переведите на активный счёт.
Ещё где-нибудь в договоре или доп. соглашении к договору может быть строчка, что банк получает право передавать ваши данные третьим лицам. То есть тем, кто будет на ваши контакты всякий спам присылать. И собственный спам кидать тоже. Если счёт закрыт и действие договора прекращено, банк такое право теряет. Иной раз приходится напоминать банкам об этом с позиции силы закона.
Коренной вопрос в этой ситуации - есть ли там средства, также любопытно, какой срок истечения действия карты. Если срок еще не подошел (причем есть деньги на карте, нет денег - ничего не изменится, в соотвествии с правилами Вам начислят плату за облуживание карты, и, например, если денег нет на ней, Ваш счет уйдет в минус и Вы будете должны за формальное обслуживание. В этом случае не собираетесь пользоваться картой - официально закройте.) А если срок истек, банк сам не будет обслуживать Вашу карту. Если деньги там были, придется потрудиться их получить наличными - обращайтесь в бак, пишите заявление, они его рассмотрят.
Если на карте нет средств, то банк самостоятельно закроет счет, в случае если он не используется через 2 года (если иного не оговорено в договоре). Если средства есть, то банк ежегодно может списывать небольшую сумму (размер этой суммы указан в тарифах банка) до тех пор пока клиент не обратится в банк или средства не закончатся и счет будет закрыт. Если карту заблокировать, ничего не изменится, но лучше карту заблокировать, а еще лучше закрыть, чтобы ей не смогли воспользоваться мошенники. В любом случае все условия должны быть прописаны в договоре или памятке по пользованию зарплатной картой.
Добавить комментарий